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年轻干部应该修炼“六力”

发布时间:2022-04-22 来源:党建网

  在2022年春季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上,习近平总书记发表重要讲话强调,“要深入研究和准确把握新形势下群众工作的特点和规律,改进群众工作方法,提高群众工作水平。”为年轻干部贯彻群众路线、增强服务本领、践行初心使命、勇担时代重任指明了方向。做好新形势下的群众工作,年轻干部应始终贯彻“从群众中来,到群众中去”的工作方法,修炼“六力”,不断提升群众工作能力。
  一是掌握心系基层、深入群众的能力。年轻干部能否心系基层、深入群众,不仅是一个意识和觉悟的问题,同时也是一个勇气和能力的问题,这是做好群众工作的前提。年轻干部要深入实际、深入基层,问政于民、问需于民、问计于民,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,真心接受群众监督,以自己的素养和能力赢得人民群众的认可和尊重。特别是对一些群众关心的热点难点问题,年轻领导干部绝不能“绕道走”,要敢于以正确的态度去面对,用科学的方法去解决,从中积累经验、锻炼自己,做到经常深入基层,从人民伟大实践中汲取智慧和力量。
  二是掌握宣传发动、组织群众的能力。能否有效地组织和影响群众,既是一个方法问题,也是一个能力问题,直接关系到党和政府决策落实情况和工作成效。在社会分工越来越细、利益关系越来越复杂的情况下,组织群众的难度也在不断加大,群众对干部的能力要求也越来越高,这就要求年轻干部必须不断提高组织群众的能力。要有效地组织群众,就要尊重群众,把人民群众的意愿、要求和利益作为想问题、作决策、办事情的出发点和归宿,以扎扎实实的工作为人民群众谋取实实在在的利益。年轻干部不仅要通过解决群众的实际困难帮助群众,更要以优秀的品德修养、过硬的工作作风、良好的工作业绩和为民的公仆形象影响和带动广大群众。任何时候、任何情况下,年轻干部都必须走到群众的前面,变指派命令为行为感召,以身作则、率先垂范。
  三是掌握畅通渠道、沟通群众的能力。沟通群众是做好群众工作的桥梁。一些群众反映:“现在交通工具发达了,领导干部与人民群众的心理距离却疏远了;通信工具先进了,领导干部与人民群众的交流沟通却困难了。”这一现象值得我们深思。沟通群众,首先要建立信任,然后才能实现真诚交流。年轻干部必须具有与群众平等互动、有效沟通的能力和本领,善于把党和政府的政策做到群众的心坎上,让群众充分信任自己,提高政府公信力。同时,要畅通民意渠道,拓宽群众参与公共事务的领域,通过各种有效途径,确保群众意愿充分表达,确保群众诉求得到及时回应。
  四是掌握求真务实、服务群众的能力。当前,党群干群矛盾仍然存在,这些矛盾很大程度上是由一些干部服务群众不到位、服务群众能力低下造成的。新形势下,服务群众,就是要学会用客观和发展的眼光,找准群众关心的热点、难点问题,并集中力量加以解决;就是要树立群众利益无小事的观念,对涉及群众切身利益的事情,再小也要竭尽全力去办,力争把问题消除在萌芽状态;就是要到群众需要的地方去嘘寒问暖,多为困难群体排忧解难;就是要到群众意见多的地方去理顺情绪、化解矛盾,从各个方面提高服务群众的能力。
  五是掌握解决问题、化解矛盾的能力。提高解决问题、及时化解矛盾的能力,年轻干部要从源头抓起,关心群众的生产生活问题,切实维护群众切身利益。推进基层群众自治制度,把群众的知情权、参与权、表达权、监督权落到实处。加强信访工作,畅通群众诉求表达的渠道,做到诉求合理的解决问题到位、诉求无理的思想教育到位、生活困难的帮扶救助到位、行为违法的依法处理到位。
  六是掌握其他方面的综合能力。年强干部除应具备以上五方面的能力,同时还应掌握执行各项惠民政策落实的能力、带领群众增收致富的能力、协调各方关系的能力、防范和处置群体性事件和应急处突等方面的综合能力。
  掌握“六力”,年轻干部不仅要做到“身入”,更要做到“心入”,把人本理念植根于群众工作中,把社会的发展落脚在所有人的共同发展上,才能推进党和国家的事业蓬勃发展,才能将每个人的梦想都凝聚在民族复兴的伟大旗帜下,才能使中国梦变得更加生动,从而具有强大的感召力和不竭的原动力。

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